promouvoir le rôle des femmes experts-comptables dans la gouvernance des organisations ; Renforcer l'attractivité du métier d'expert-comptable auprès des femmes ; Défendre la féminisation de la profession ; Œuvrer pour la parité dans les instances professionnelles ; Sensibiliser et former les femmes experts-comptables à la fonction d'administrateur et à ses enjeux ; Contribuer à atteindre les objectifs relatifs à la présence des femmes dans les conseils d'administration et dans les comités d'audit des entreprises ; Créer un réseau de relations entre les membres de l'Association pour favoriser le networking ; Participer aux réseaux nationaux, européens et internationaux, dont l'objet est similaire ou connexe ; Promouvoir la parité et la mixité comme levier économique et enjeu de responsabilité sociale et sociétale des entreprises
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